公司员工未解除劳动合同,以请假为由到别处工作这种情况如何处理

更新时间:2022-03-10 23:32:03
问题描述:
如何处理公司员工不以休假为由解除劳动合同并到别处工作的情况
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    1、解除劳动合同的提出:公司及员工均有权提出解除劳动合同;
    2、达成一致:双方在自愿、平等协商的基础上达成一致意见;
    3、工作交接:用人部门安排员工依照相关规定办理工作交接
    2022-03-10 23:27:40
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    用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;等
    2022-03-10 23:30:13
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