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我是医院的实习护士,不让我们享受任何国家法定节假日,有这方面的相关法律规定嘛?
更新时间:2022-03-09 09:15:35
问题描述:
我是医院的实习护士。我没有实习
工资
。我们不享受任何
国家法
定假日,也不享受补假。在这方面是否有相关的法律法规?
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关于法定假日的具体要求如下:《
劳动法
》第四十条规定,
用人单位
在下列节日期间应当依法安排
劳动者
休假:
(一)元旦;
(二)春节;
(三)国际劳动节;
(四)国庆节;
(五)法律、法规规定的
其他
休假节日
2022-03-09 09:10:05
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2022-03-09 09:12:40
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你好,休息
休假
管理制度如下:
1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)
2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《
全国年节及纪念日放假办法
》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
2022-03-09 09:15:35
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