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在一个小公司上班没签合同没买社保，法定节假日也不给加班费，提前给老板口头说辞职不干了
更新时间：2022-03-09 01:14:57
问题描述：
在一家小公司，我没有签订
合同
，没有购买社会保险，没有在法定假日加班，两个月没有支付工资。我口头告诉老板提前辞职。如果老板不理我，我该怎么办
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没有签订合同的劳动者可以在实际用工超过一个月，用工单位仍未签订劳动合同的情况下，要求用工单位支付双倍工资，并且可以提前一个月通知用工单位，解除
劳动关系
2022-03-09 01:11:48
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首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额，
证据
包括：劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动合同，那么工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、其他劳动者的证言、录音等都可以作为证据使用
2022-03-09 01:11:31
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劳动者可以到当地劳动局（人力资源和
社会保障
局
劳动争议
仲裁
委员会）申请仲裁，要求支付工资。
2022-03-09 01:14:57
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