入职时谈的工资后来达不到。三年多前谈的税后至少有7000人,但是他们招我的时候说要加班,拿加班费,比这多。但是后来一直控制加班,尤其是今年,我在公司工作能力比较好,但是加班比那些关系户少。拿月薪的人每
更新时间:2022-03-08 06:56:03
问题描述:
入职时谈的
工资后来达不到。三年多前谈的税后至少有7000人,但是他们招我的时候说要
加班,拿
加班费,比这多。但是后来一直控制加班,尤其是今年,我在公司工作能力比较好,但是加班比那些关系户少。拿月薪的人每年加薪,我们等于降薪。这种情况可以起诉公司吗?
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