首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
我两个半月一个旷工三天?请问能算自离开吗
更新时间：2022-12-31 12:10:25
问题描述：
我每两个半月缺勤三天，我算是离开了吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
72277
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
可以申请
劳动仲裁
2022-03-08 02:32:45
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
110968
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
双方可以就解除劳动
合同
问题进行协商，协商达成一致进行解除。
2022-03-08 02:34:35
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1895167
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
法律分析：不可以随时走，应当提前30天以书面形式提出。如果员工不辞而别，未作说明，单位可视情况发展作出处理，如果员工仅是失踪了几天，又回到公司则应视为旷工，如果员工持续不归，经通知仍不回公司或无法通知联络，超过公司规定的旷工期限，则可根据公司的规章制度作出相应处理，包括结束彼此的
劳动关系
。
劳动者自动离职属于违法解除劳动合同，对于用人单位造成损失的，劳动者应当按照规定承担赔偿以下损失的责任：
1、用人单位招收录用所支付的费用;
2、用人单位为其支付的培训费用，双方另有约定的按约定办理;
3、对生产、经营和工作造成的直接经济损失;
4、劳动合同约定的其他赔偿费用。
2022-12-31 12:10:25
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
一个月旷工几天算自离
劳动合同纠纷
3345
请问试用期旷工四个小时能算自离吗
法律分析：旷工形式自动离职的，用人单位应当按出勤计算工资，但劳动者也应赔偿损失。 旷工，指无正当理由，不请假或者请假未经批准而缺勤。旷工后自动离职，实际就是不告
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
旷工离职失业金能领取吗
失业金资讯
请两天病假工资怎么算
病假工资计算
旷工两天工资被停发两个月的违法吗
旷工是严重违纪行为，如何扣发工资，法律没有规定，由用人单位依法制定的规章制度规定。计划经济时期，国企曾经有扣一罚一的做法，扣一天工资，另行处罚一天工资。劳动制度
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工三天算自动离职吗
辞职
11998
一个月累积旷工几天可以算自动离职，
一般情况下，员工旷工不管多少天都不能算自动离职，但是用人单位可以与旷工员工解除劳动关系，具体员工旷工多少天可以解除劳动关系，每个公司的内部规定不同，但一般来讲是
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我跟请假一天。旷工两天算自离吗
公司如果有正当的请假手续你没有按照手续去请假的，那么你的行为是旷工，这种情况被扣工资是否可以，但是还得看你们约定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一个月累计矿工三天算是自离吗？
如果公司规章制度有连续三天算自离的规定，可以算作自离，但是也应该办理离职手续并领取工资。如果没有相应规章制度规定，则不能算作自离。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工两天算自动离职，请假一个礼拜，旷工两天算自离吗？
您好，旷工两天是否达到辞退标准需要看你和公司签订的劳动合同以及公司的规章制度。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1755
一个月旷工四天算自离吗？
你好，这要看您劳动合同具体是如何约定的，或者用人单位有没有相关的规章制度？一般情况下，连续旷工三天，公司有理由辞退。具体情况您可以来电跟我详细描述一下，咨询是免
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1280
一个月旷工不是连续三天算自离吗
你好，如果你们的公司章程有规定才是的。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
培训机构要求我的教师资格证书复印件和身份证复印件，培训机构这种做法合理吗？它不会被归档吗？
您好，依据双方之间协议约定办理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
930
自动离职是否视为缴费
自动离职所在单位一般应按除名处理，除名人员除名前与除名后的缴费年限可以累计计算，视同缴费年限不可以连续计算。事业单位职工自动离职的，应当从重新参加工作之日起计算
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
800
没有工资，还是交住宿费，不给毕业证是合理的
个人认为没有实习说明未按学校规定进行相应的学业，学校可以不发毕业证书，建议协商处理较好
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
工厂里很多人都没有焊工证，报告电话号码是多少
可以环保局举报解决解决处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
745
怎样投诉！有多少电话投诉？
可以投诉或申请仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因工作原因经常熬夜加班，导致尿毒症，
你好，你的案件处理好了吗？
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
进去之前是跟劳务公司签的合同32一个小时，而且银行卡密码都要交给中介公司，请问律师怎么看
建议先收集证据，如合同、工资单等，证明中介存在违规行为。随后，可向劳动监察部门投诉，申请劳动仲裁，或通过法院起诉中介，要求其承担相应的法律责任。根据具体情况选择
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是超市收银员超市的现金对不上账超市将要从工资里扣除但期间没有人拿这些钱
若超市坚持扣除，员工应首先与超市沟通并要求出示相关证据。沟通无果后，可以向劳动仲裁机构或法院申请维护权益。员工需保存所有与此次事件相关的证据，以备后续使用。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
七台河律师
同城律师：
勃利县律师
新兴区律师
桃山区律师
茄子河区律师
律师解答动态
14秒前
河南光法南阳律师
近期帮助 29061 人
抹了医生开的不知名祛痘药膏，导致脸部过敏，如何索赔
5分钟前
周于炜律师
近期帮助 10524 人
看男科治疗无效
59秒前
赵国峰律师
近期帮助 1193 人
本人在仓储物流公司工作，合同是外地劳务公司，我想申请劳动仲裁，是不是被申请人是我的劳务公司？
10分钟前
吴国公律师
近期帮助 34752 人
腰间盘脱出属于工伤吗
14分钟前
孙志伟律师
近期帮助 45378 人
非法贩卖烟花怎么处理
18分钟前
李建忠律师
近期帮助 31595 人
价值1900的耳机丢了被别人捡走了没归还可以报警处理么
26分钟前
周于炜律师
近期帮助 10524 人
有人有人手机要定位我犯法吗这个
27分钟前
郭向前律师
近期帮助 3083 人
我想问一下这个碧波庭在永清开会他那个机器一台要48600块钱还叫你上线发展下线返利1万是传销吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
