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我在这里工作了将近一个月，没有签签订合同。我现在不想这样做。他说下个月15日要支付工资。我能让他支付双陪工资吗？
更新时间：2022-03-04 08:15:17
问题描述：
我在这里工作了将近一个月，没有签签订
合同
。我现在不想这样做。他说下个月15日要支付工资。我能让他支付双陪工资吗？
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入职未满一个月辞职未签合同应支付其工资，但用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-03-04 07:57:57
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劳动者未满一个月突然离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-03-04 08:11:15
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劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话，用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
2022-03-04 08:15:17
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