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本人今年5月底在公司离职，公司至今没缴纳养老保险，请问可以申请劳动仲裁得到补偿吗？
更新时间：2022-03-02 20:34:15
问题描述：
你好我在今年五月底离开了公司。该公司迄今尚未缴纳养老
保险
。前段时间我生病时没有享受医疗保险报销。我可以申请
劳动仲裁
以获得补偿吗？
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依据相关法律，
用人单位
未按规为
劳动者
办理
社会保险
登记的，劳动应要求用人单位补办相关手续补缴相应保费。如无法补办补缴的情况下劳动者可以主张相应赔偿。对于直接要求相应补偿的，一般是
协议
达成等
2022-03-02 20:26:42
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可以的，单位不为员工缴纳社保费用是可以根据《
劳动合同法
》第三十八条规定申请劳动
仲裁
，要求单位解除
劳动关系
，并支付解除劳动关系的经济补偿的。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的
2022-03-02 20:28:02
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用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
2022-03-02 20:34:15
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