公司以我有犯罪记录为由突然通知辞退,可以申请赔偿吗?

更新时间:2022-02-25 19:04:23
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    辞退员工有补偿。用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的,若员工不要求继续履行合同或者合同已经无法继续履行,用人单位应当依照法律规定向辞退员工支付赔偿金。员工犯错误被公司依据《劳动合同法》第三十九条辞退的,在《解除劳动合同书》或其他辞退通知上具有书写的,被辞退员工不能得到赔偿
    2022-02-25 19:01:17
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    辞退员工有补偿吗根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照劳动法第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿
    2022-02-25 19:02:32
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    员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
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您好!用人单位违法解除劳动关系的情况下,劳动者可以向用人单位主张双倍的经济补偿金,建议先同用人单位协商处理,协商不成,可以申请劳动仲裁
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你好,我公司以我有犯罪记录为由辞退了我。可以申请一个口味吗?
单位无理。如果单位没有正当合法理由单方辞退,需要按工龄支付双倍月数的赔偿金。建议申请劳动仲裁维权,如需帮助可电联或加微信,手机微信同号。
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