零工没签订合同,做了4个月了,忽然提起辞职第二天就离开了,工作中没有人干,给企业导致了损害,这类薪水应当一切正常发吗?按企业要求扣一部分薪水或是用不上一个月薪做为企业赔偿有效吗?
更新时间:2022-01-26 16:48:17
问题描述:
零工没签订
合同,做了4个月了,忽然提起辞职第二天就离开了,工作中没有人干,给企业导致了损害,这类薪水应当一切正常发吗?按企业要求扣一部分薪水或是用不上一个月薪做为企业赔偿有效吗?
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