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劳动合同只写了试用期工资，转正工资写的是

更新时间：2021-09-22 21:25:29
问题描述：
劳动合同只写试用期工资，正式工资待定。这合法吗？它有法律效力吗？当我成为一名全职员工后，我没有与我沟通，但我仍然支付了试用期工资。如果我现在辞职，公司说需要一个月的时间才能离开。你能用这个理由要求公司尽快为我办理辞职手续吗？
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