煤矿工作人员应如何赔偿粉尘引起的职业病。

更新时间:2021-08-21 10:56:06
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煤矿工作人员应如何赔偿粉尘引起的职业病
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    从被诊断、鉴定为职业病之日起一月内,生病员工可以要求单位向劳动局申请工伤认定;或者从被诊断、鉴定为职业病之日起一年内,生病员工本人去申请也行。然后,向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请评定伤残等级。
    之后,享受工伤医疗待遇。若单位缴纳了工伤保险费,则由社保中心支付相关费用;若单位没有缴纳工伤保险费,则由单位支付全部费用。
    2021-08-21 10:52:11
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    可以进行职业病诊断,然后要求赔偿
    2021-08-21 10:54:09
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    你的情况可进行职业病诊断,已确定是否为职业病,如是可享受工伤保险待遇
    职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
    各国法律都有对于职业病预防方面的规定,一般来说,凡是符合法律规定的疾病才能称为职业病
    2021-08-21 10:56:06
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利用职务之便为亲属安排工作是否合规
该行为虽不违法但违规,应予以纠正。处理方式包括内部纪律处分、公开通报批评等。选择时需考虑行为严重程度、单位规章制度及员工个人情况,确保处理公正且有效。
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
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请问劳动局的电话号码是多少
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我16岁,在餐厅上班,加班不拿加班费,不涨工资,底薪2100要做的事要和4000元工资的人一样
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一天上班10小时才50块
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