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你好，我想和你商量一下，公司每月发工资2000元，个人违反纪律，罚款1500元，其馀500元是合法的吗？
更新时间：2021-08-11 16:15:27
问题描述：
你好，我想和你商量一下，
公司
每月发
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2000元，个人违反纪律，
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1500元，其馀500元是合法的吗？
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社会保险法
明确规定，不按时足额缴纳，是要接受处罚的。
一、社保缴纳基数应当按照
劳动者
应发的工资作为社保缴纳的基数。
二、工资应当以货币的形式发放给劳动者本人，工资包括基本工资、加班工资、各种补助津贴、
绩效工资
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2021-08-11 16:09:01
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若劳动者
劳动合同
中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2021-08-11 16:15:27
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