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离职日期是最后工作日相关法律
更新时间:2021-08-09 23:36:21
问题描述:
离职
日期是最后工作日相关法律
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离职也就是劳动者和
用人单位
解除劳动合同
关系,有协商解除与法定解除两种。《
劳动合同法
》 第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除
劳动合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2021-08-09 23:31:57
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离职日期是写上班的最后一天,根据《劳动
合同法
》第三十七条,
劳动者
提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动
合同
。劳动者在
试用期
内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
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离职是劳动者和用人单位解除劳动合同关系,有协商解除与法定解除。《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式
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用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
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