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劳动合同纠纷
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签了劳动合同单位不同意辞职怎么办
更新时间:2021-08-01 20:02:38
问题描述:
签了
劳动合同
单位不同意
辞职
怎么办
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2021-08-01 19:54:08
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可申请劳动
仲裁
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劳动者
和
用人单位
存在
劳动合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议仲裁委员会
申请劳动仲裁,维护合法权益。
2021-08-01 20:02:38
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劳动合同未到期辞职公司不同意怎么办
劳动合同纠纷
275
没有签劳动合同不给辞职怎么办
公司没有和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。
全部1个答案 >
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要解除劳动合同怎么办
民法典
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签了合同辞职要赔钱吗
民法典
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你好 签了劳动合同想辞职,然后用人单位不同意怎么办?还可以辞职吗
你好,如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
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签了劳动合同违约了怎么办
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签了劳动合同辞职不批准怎么办
辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
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没有签劳动合同辞职不发工资怎么办
向劳动监察投诉,没有结果的,再申请劳动仲裁。没劳动合同找工资条、打卡记录等证明也可以。
全部3个答案 >
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签了劳动合同但合同没到期 辞职老板不同意怎么办
你可以走人。。。。
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未签劳动合同辞职公司不同意怎么办?
你好,单位是不能拖欠工资的,在你无过错的情况是单位也是不能扣工资的。你是有辞职的权利的,请问你是否有其它证据证明劳动关系?
全部6个答案 >
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未签劳动合同并且老板不同意离职申请怎么办
你好,申请劳动仲裁
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没有签劳动合同辞职,老板同意辞职但是不给工资怎么办
你好。劳动纠纷,协商不成可以到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
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没签劳动合同(用人单位在一个月后提出要签劳动合同,否则不给工资?
针对未签劳动合同想离职的情况,常见处理方式有:1. 与用人单位协商,要求立即离职并支付应得工资;2. 向劳动监察部门投诉,寻求法律援助;3. 咨询律师,通过法律
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他在这家工厂工作了2年零2个月,他今天被解雇了。我想问一下如何赔偿,公司能赔偿多少
企业单方解除劳动合同员工应该怎么要求赔偿:1.双方协商;2.向劳动监察部门进行投诉;3.提起劳动争议调解仲裁,要求用人单位支付相应赔偿;4.提起劳动争议诉讼;(
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高中老师强制性开除学籍,还有睡觉,说话写档案里这样做可以吗
若遇老师不当行为,可:1)先与老师沟通,了解情况,尽量达成共识;2)如沟通无果,向学校管理层反映,提供相关证据,要求调查处理;3)若学校未采取有效措施,可向教育
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连续工作十年离退休不满五年劳动合同自然终止吗
劳动合同终止与工龄和离退休时间无关。处理方式包括:1. 自然终止,如合同期满或达到退休年龄;2. 协商解除,双方达成一致后可提前终止。选择时需综合考虑法律法规、
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10级和九级噪声聋赔偿标准是多少,如果本人要求同公司解除合同能否向公司申请赔偿金
赔偿标准依工伤等级定,解除合同赔偿金视情况。具体操作:1. 申请工伤认定,确定噪声聋等级,依规定获赔。2. 若公司违法解除合同,依据《劳动合同法》规定,计算应得
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公司合同纠纷有期限吗
公司合同纠纷有期限。处理方式包括:1. 协商,双方直接沟通解决;2. 调解,请第三方协助达成和解;3. 仲裁,依据仲裁条款或协议进行;4. 诉讼,向法院起诉。具
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辞职报告提前一个月写了然后当时领导说给你涨工资我就没走结果最后也没给涨可以直接走吗
可以向领导沟通,寻找具体不按照约定履行的原因,双方协商沟通
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广东的陪产假规定是有15天,我在茂名,公司说我入职不满一年只能休7天这是合理的吗?
你好,可以投诉单位
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