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单位违法用工罚款金额
更新时间：2021-07-27 19:34:41
问题描述：
单位违法用工
罚款
金额
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员工在工作过程中由于自身过错造成经济损失，
公司
是可以对员工进行罚款的，严重的还可以开除，不用支付赔偿金，法律是给予了公司充分的自治权的，但是公司应该合理的制定罚款制度，罚款上限，保障
劳动者
一定的经济收入
2021-07-27 19:29:40
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罚款属于
行政处罚
手段之一，而公司不属于
行政机关
，所以不能对员工罚款。员工工作时出现过错，公司想要处罚员工的，可以采取在
劳动合同
中约定员工未完成劳动定额或承包任务，公司可以发放最低
工资
2021-07-27 19:31:29
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用人单位
一般情况下不能对员工进行罚款。公司对劳动者进行处罚包括进行罚款，应当有合法根据，即必须是根据依法制定并公示的具有法律效力的公司
企业
的规章制度或者劳动纪律规范，包括实体上规章制度的内容要符合法律，程序上公司的规章制度，必须是依法制定并经过相关的公示方式或者
合同
约定的方式为劳动者所了解的
2021-07-27 19:34:41
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