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单位一个月提前通知辞退
更新时间：2021-07-23 21:52:03
问题描述：
单位一个月提前
通知
辞退
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你好，可以到劳动局投诉
2021-07-23 21:44:20
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分四类：
1、试用期内，提前3天通知；
2、转正后，提前30天通知；
3、用人单位存在《
劳动合同法
》第38条情形（例如，未按照劳动
合同
约定提供
劳动保护
或者劳动条件的、未及时足额支付劳动报酬的、未依法为劳动者缴纳社会保险费的），时即通知解除；
4、用人单位强行要求员工从事违法劳动时，可以不通知即时解除
2021-07-23 21:48:52
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你好！
一、用人单位单方解除劳动合同（无过失性辞退），用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者或者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
二、用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退），是无需向劳动者支付经济补偿金的。
三、如果是用人单位违法解除劳动合同，那应该向劳动者支付赔偿金
2021-07-23 21:52:03
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