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到公司前几年未缴纳社保，现在公司要辞退，能争取到哪些补偿？
更新时间：2023-04-05 21:02:59
问题描述：
到
公司
前几年未缴纳
社保
，现在公司要
辞退
，能争取到哪些补偿？
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用人单位没有缴纳社保，劳动者与用人单位解除劳动
合同
，可以要求用单位赔偿
经济补偿
金。
经济补偿根据劳动者在本单位工作的年限支付，标准是每满一年向劳动者支付一个月工资。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资。
2023-04-05 21:02:59
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公司裁员有哪些补偿？
675
期间公司没有签订劳动合同，没有缴纳社保，拖欠工资。被单位辞退。应该怎样维权，能得到什么样的补偿
可以要求双倍工资及经济补偿。详情可到律所面谈。
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企业辞退员工应该给予哪些补偿
劳动合同纠纷
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员工离职补偿金
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可以申请劳动仲裁，要求经济补偿金的。
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单位辞退哺乳期女工要给补偿吗
哺乳假期限
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公司想辞退员工，需要给到什么补偿呢？
您好，您是属于工伤还是其他受伤。
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