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在工地上班，老板拖欠工资没发

更新时间：2021-07-04 19:14:15
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在工地上班，老板拖欠工资没发
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工地上班辞职了老板拖欠工资
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在工地干活做完了老板老是拖欠工资
如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
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在工地工作，现在没干了，老板拖欠工资
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工地上班老板拖欠民工工资
拖欠、克扣工资，可以向当地人民检察院民事行政监察部请求帮助，或者向人力资源和社会保障局劳动保障监察部门反映投诉，也可以向工会反映。解答满意请好评。法律依据：《劳
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我在工地上工作是因为老板拖欠工资
讨薪向法院提起诉讼有前提，劳动争议是比较特殊的民事纠纷，它的原则就是"先仲后裁"，不经仲裁法院不会受理。 劳动争议仲裁程序：到公司住所地的劳动仲裁机构领一张仲裁
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我在工地做事的，老板一直拖欠工资不给
讨薪向法院提起诉讼有前提，劳动争议是比较特殊的民事纠纷，它的原则就是"先仲后裁"，不经仲裁法院不会受理。 劳动争议仲裁程序：到公司住所地的劳动仲裁机构领一张仲裁
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工地老板拖欠工资
你好！根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、依法委托本律师向法院起诉，要求对方支付劳务费。二、由于此类事务涉及复杂的法律
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工地老板拖欠工资
拖欠或扣发工资违法，员工可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。不签定劳动合同是违法行为，单位应当支付双倍工资，最高为11个月证据方面能够证明劳动关
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公司不让我走，还扣工资威胁我去上班
你可以申请劳动仲裁维权
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学校要求出去实习了一年半按理说回来再上一个学期就毕业结果学校又要求出去实习不然就是加钱转专业不然开除
学生可先与学校沟通，了解实习的具体要求和目的。若认为不合理，可向上级教育部门反映或寻求法律援助。同时，保留相关证据，以备不时之需。
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直接离开公司不办理辞职手续会影响下一家公司和我的档案中会写什么吗？
不办离职手册，首先可能导致你没有拿回劳动手册，给就业造成影响。其次可能无法办理社保等转移手续。最后，如果擅自离职给原单位造成经济损失的，还要承担赔偿责任
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员工上班了四天不来了，也没有办理手续，这种情况怎么处理
员工擅自离职可协商或法律途径解决。协商是首选，通过沟通了解原因，寻求双方满意的解决方案。若协商无果，可向劳动保障监察机构投诉，或申请劳动仲裁，甚至提起诉讼。具体
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实习一个月后不想实习。学校不发毕业证怎么办？
教育局投诉，群体投诉
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你好没有盖章的劳动合同可以要二倍赔偿吗
您好，针对未盖章的劳动合同，首先要确定是否等同于未签劳动合同。如若是，则可主张双倍工资赔偿。处理方式包括与用人单位协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁等。选择
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签了四个月工期没干满要扣两千怎么办
工期未满被扣钱，可协商或法律维权。协商是首选，快速且成本低；若不成，可向劳动部门举报或申请劳动仲裁，要求支付应得报酬；如仍无法解决，可向法院起诉，通过法律程序保
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我今天打离职，老板告诉我没有满三个月算是假期工，我当时面试的时候也没有和我说过这事呀
如果离职确实是因为公司未履行告知义务导致的，您有权要求公司支付经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，如果用人单位未按照法律规定与劳动者订立书面劳
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