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公司半年未交社保如何赔偿
更新时间:2023-04-06 20:09:43
问题描述:
公司
半年未交
社保
如何赔偿
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可以直接上社保部门进行投诉
2021-06-30 14:42:56
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您好,建议要求补缴
2021-06-30 14:46:41
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请告知具体情况来为你分析计算
2021-06-30 14:49:43
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法律分析:公司不交社保一般可以经济补偿。按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。具体赔偿的标准有:
1、以单位违法不交社保为由,解除劳动
合同
,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;
2、用人单位将被处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款。一般社保缴纳的方式可分为单位缴纳,或者是个人缴纳两种。通常情况下以个人名义缴纳的社会保险。只能是社保中的养老保险和医疗保险两部分,而通过单位缴纳的社保则可得到更多的利益,比如单位可以帮助个人缴纳养老保险,住房基金,工伤保险,医疗保险等等好几项费用。
2023-04-06 20:09:43
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被迫解除劳动合同,应先书面通知。操作如下:1.撰写解除劳动合同通知书,明确解除原因;2.选择快递或电子邮件发送通知,并保留发送记录;3.如情况紧急,可立即解除并
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解雇员工的补偿标准,解雇员工的补偿标准是什么
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