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没有签合同被辞退怎么补偿
更新时间：2023-04-08 06:15:44
问题描述：
没有签
合同
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辞退
怎么补偿
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没有签合同被辞退，自用工之日起超过一个月，由双倍工资赔偿；属于非过失性辞退，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿；属于违法辞退，用人单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金；其他。
2023-04-08 06:15:44
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