首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我给公司寄了解除劳动合同通知书(公司违反劳动法38条)不在公司上班了?我给公司寄了解除劳动合同通知书(公司违反劳动法38条)这说法对吗?
更新时间:2019-01-19 13:46:29
问题描述:
我给公司寄了
解除劳动合同
通知书
(公司违反劳动法38条),不在公司上班了?我给公司寄了解除
劳动合同
通知书(公司违反劳动法38条),不在公司上班了,公司说我自离,这说法对吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
693475
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
1、依据《
劳动合同法
》37条,你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。
2、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动
合同
法》38条的情况,你直接提交辞职信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘你产生的费用,用人单位可以要求你承担。
2019-01-19 13:39:20
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1016317
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
用人单位这样的做法是违反劳动合同法的,可以去
劳动监察
大队投诉举报,你可以参照《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式
通知
用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
2019-01-19 13:42:32
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1192931
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
解除劳动合同办理工作交接期间,用人单位应当按签订的劳动合同执行,不得拖欠和克扣劳动者的工资。若存在拖欠,劳动者可以反馈的用人单位所在地的人力资源与
社会保障
局申请
劳动仲裁
,维护合法权益。
《劳动合同法》
第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2019-01-19 13:44:15
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1199598
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者自离的,用人单位是应当为劳动者办理离职手续以及解除
劳动关系
证明通知书的,如果用人单位拒绝为其办理的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位为其办理解除劳动关系证明通知书。
《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》
(1996)第15条“在劳动者履行了有关义务终止、解除劳动合同时,用人单位应当出具终止、解除劳动合同证明书,作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登记、求职登记的凭证。证明书应写明劳动合同期限、终止或解除的日期、所担任的工作。如果劳动者要求,用人单位可在证明中客观地说明解除劳动合同的原因。”
《
中华人民共和国劳动合同法
》
第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
第八十九条用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
2019-01-19 13:46:29
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
承诺书违反劳动法吗
劳动合同纠纷
1435
公司违反了劳动法第38条第四款能跟公司解除劳动合同让公司安劳动法给补偿金吗
公司解除劳动合同补偿金怎么给, (一)劳动者被迫解除劳动合同的,用人单位需支付经济补偿。 根据劳动合同法第38条之规定,劳动者被迫解除劳动合同有如下情形:
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
怎么证明合同解除通知书已经送达
民法典
2351
在厂里自离后劳动合同解除了吗
民法典
1534
我给公司寄了解除劳动合同通知书(公司违反劳动法38条),不在公司上班了,公司说我自离,这说法对吗?
劳动者自离的,用人单位是应当为劳动者办理离职手续以及解除劳动关系证明通知书的,如果用人单位拒绝为其办理的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
收到劳动合同解除通知书,员工有赔偿吗
合同的变更和转让
1763
因公司违反劳动合同法第三十八条,我上周已经发了一份解除劳动关系通知书给单位,那我到底上不上?
你好,这个一般是可以协商的。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司违反劳动法第38条第3项,我可以书面通知公司立即解除劳动合同吗?
找一下单位有无下列情况,依此为由就没事了。 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司以我违反劳动法三十九条第二款与我解除(终止)劳动合同,我该怎么办,我可以得到赔偿吗
找一下单位有无下列情况,依此为由就没事了。 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因公司违反国家劳动法,与公司解除劳动合同。如何进行赔偿
你好 根据你的情况 你可以可以申请索要经济补偿金
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
由于公司未缴纳社会保险违反劳动法38条而解除劳动合同,我是否需要赔偿公司培训费
你好,你们之前没签订劳动合同吗
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前辞职,合理吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我哺乳期,产假结束后想继续请假,想问怎么办
您好如确有必要可请事假处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
可以打印吗?是否有法律责任
你好请问具体的情况是
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2021年10月缴纳社保120个月,2021年能否享受10天年假?
法律分析:年假的话主要看在这家公司的工作年限。办理社保的时长为三十天,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
甲乙双方签订劳动合同乙方没有合同违法吗?
不签劳动合同违法。处理方式包括:1. 提醒签约,通过沟通解决问题;2. 投诉举报,向劳动部门反映情况;3. 法律维权,如申请劳动仲裁或提起诉讼。具体操作需根据实
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问用人单位如何保护自己的合法权益,员工上班说来就来说走就走
用人单位可采取的常见处理方式包括:完善规章制度、签订劳动合同、及时处理违规情况。选择时需考虑公司规模、员工特点,确保措施既能保护公司权益,又不侵犯员工合法权利。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
暑假工应该签劳务合同还是劳动合同
你好,协商调解没,你咨询问题我们可以可以详细沟通
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是一名通过中介介绍到工厂里面上班的小时工,上个月的工资十五号发,中介说扣除但月的工资,这是违法的吗
自离时,应提前通知用人单位并协商工资发放。 自离前,建议提前与用人单位沟通,确保工资正常发放。如遇中介扣除工资,可选择与中介协商、向劳动部门投诉或寻求法律援助等
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
安康律师
安康找律师
安康劳动纠纷律师
安康劳动合同纠纷律师
同城律师:
白河县律师
汉阴县律师
宁陕县律师
平利县律师
石泉县律师
旬阳县律师
镇坪县律师
紫阳县律师
岚皋县律师
汉滨区律师
专业律师:
安康房产纠纷律师
安康公司法律师
安康合同纠纷律师
安康婚姻家庭律师
安康交通事故律师
安康劳动纠纷律师
安康刑事辩护律师
安康债务债权律师
律师解答动态
1小时前
天习律所律师
近期帮助 44813 人
就是我被起诉了欠了钱我现在是被冻结的还了有没有事
1小时前
天习律所律师
近期帮助 44813 人
收款去给人拍照帮忙收钱厚转他
3小时前
天习律所律师
近期帮助 44813 人
孩子三岁多了,如果离婚男方有扶养权利吗
今天 00:41
威法律师
近期帮助 49947 人
亲属在监狱死亡,怎么才能正确获得赔偿
今天 00:39
金辉律师
近期帮助 7118 人
我跟公司签了一个三年的合同,公司资金有问题,所以想跟我接触劳动合同关系,这种情况我可以获得赔偿吗?
今天 00:38
威法律师
近期帮助 49947 人
三个小孩子在一起,有两个跑进别人家里去偷自行车另外那一个没有进去,那那个小孩是不是同伙?
今天 00:32
张贤恺律师
近期帮助 2990 人
如果离婚有两小孩,一个成年,一个未成年,两人各分一个小孩,分那个成年的要给那个未成年的钱吗
今天 00:31
张贤恺律师
近期帮助 2990 人
感情分手费怎么写有法律效益
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询