我属于工伤,但单位一直没给我申请工伤认定,只有我自己去申请工伤认定了,还是我自己出啦?

更新时间:2019-01-17 13:15:42
问题描述:
律师们你好,我属于工伤,但单位一直没给我申请工伤认定,现在事故后都有九个月了,只有我自己去申请工伤认定了,事发地在陕西,我现在在重庆,去陕西发生的费用,单位承担,还是我自己出啦?
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    一、发生工伤24小时内要向社会保险经办机构报送工伤报告表。

    二、发生工伤单位应当自事故伤害之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向劳动科提出工伤认定申请,用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

    三、工伤保险报销所需材料

    (一)工伤认定决定书(过行政复议期后)。

    (二) 发票原件(本人签字)。

    (三) 费用明细,住院病历,门诊病历要求原件、复印件。

    (四) 工伤待遇审批表。

    (五) 工伤职工如果放弃伤残等级鉴定,需本人书写放弃伤残等级鉴定声明,单位盖章。

    (六) 工伤职工如需要评残,需到医保处填写劳动能力等级鉴定申报表。
    2019-01-17 13:09:43
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    1、工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费、以及伤残一次性伤残补助金和相应等级的津贴。单位支付员工工伤期间的工资,以及伤残的一次性就业补助金,一次性医疗补助金根据地方法规确定支付方。
    2、工伤待遇审核时在治疗完毕或者劳动能力鉴定结果下达后,向社保递交申请后下达的。主要资料有:工伤待遇审核申请表、医疗终结或者劳动能力鉴定表、病例、出院小结、医疗发票及住院清单、工伤认定书和本人身份证复印件。
    3、受伤员工申请后在60日内下达待遇。
    4、依据《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
    (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
    (二)住院伙食补助费;
    (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    (四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
    (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
    (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
    (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
    (九)劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
    (一)治疗工伤期间的工资福利;
    (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
    2019-01-17 13:13:47
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    申请工伤认定需要什么手续?提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (一)工伤认定申请表;
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
    工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
    工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
    申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
    有工伤赔偿争议的,可向仲裁机构申请仲裁进行工伤索赔。
    2019-01-17 13:15:42
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我受工伤,厂方不愿申请工伤认定,请问律师费和办理工伤认定的费用该由厂方出,还是由我自己出?
一、律师收费考虑以下主要因素:    (一)耗费的工作时间;    (二)法律事务的难易程度;    (三)委托人的承受能力;    (四)律师可能承担的风险
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我叫他们去做工伤认定,后我自己去申请工伤认定,就申请工伤认定,请问律师现在我该怎么办?
劳动合同法规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,给劳动者造成损害的应当承担赔偿责任。劳动者被解除劳动合同后失业,如果要享受失业保险待遇,需要
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自己申请工伤认定期间,要我去撤销工伤认定,自己可以继续申请工伤认定吗?
职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故
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厂里申请了工伤认定不给我,我能自己去申请一份工伤认定吗?
你好,解答如下:你可以去劳动局自行调取
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干了2个考勤月份然后离职,算旷工离职吗?
旷工离职属于严重违反用人单位规章制度,一般超过三日劳动者可以单方面解除劳动合同。除此之外劳动者有下列情形之一的,用人单位可以单方面解除劳动合同:严重失职,营私舞
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你好,这个要根据具体情况才能做判断
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入职时需要户口本复印件吗?
入职需要户口本复印件是正常合理的,不反任何规定。很多企业老板为了保险起见特别会要求用到户口本复印件,一般是没有什么风险的。 因为入职以后公司要建立员工名册,
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老板必须要把工资转到我的工商银行我可以拒绝吗
通过协商索取,如果协商不成就可以直接向法院起诉。如果没有经本人同意,单位就将本人工资交给别人,那么员工是需要向单位索取工资,如果单位拒绝支付是可以向劳动监察大队
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工资是保底2000➕提成但是现在的情况是只有提成提成比例是百分之五十提成有3000多
工资保底加提成,是目前多数企业普遍实行的工资制度。 工资保底:亦称保底工资,主要指劳动者的基本工资,无论劳动者的工作完成任何,这个工资都是必须发的最低工资,也
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劳务公司把我的方量算少了怎么办
法律分析:向本单位劳动争议调解委员会申请调解;到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队);也可以直接申请仲裁;如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后十五天之内
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