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劳动合同纠纷
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劳动合同中有约定可以调岗
更新时间：2021-05-28 02:18:55
问题描述：
劳动合同
中有约定可以调岗
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如果劳动
合同
约定明确了劳动岗位与劳动条件，调岗属于劳动合同的变更，需要劳资双方协商一致达成变更协议。否则，不能变更合同并继续履行劳动合同。
解除劳动合同
是
用人单位
的选择权，应依法解除，否则违法解除劳动合同的，应承担不利的法律后果。
比如支付双倍补偿金作为赔偿，一般还会另支付一个
月工资
告知义务的补偿
2021-05-28 02:09:08
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您好，可以向劳动局投诉处理的
2021-05-28 02:15:03
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调岗用人单位与
劳动者
协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。
根据《
劳动合同法
》第四十条的规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；用人单位提前三十日以书面形式
通知
劳动者本人或者额外支付劳动者一个月
工资
后，可以解除劳动合同。
2021-05-28 02:18:55
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