我是医院的护士,没有续签劳动合同,我这种情况要离职的话怎么办?不予办理离职,这合法么?
更新时间:2019-01-11 16:54:59
问题描述:
我是医院的护士,
劳动合同10.12号到期,没有续签劳动合同,但是我在2015.07.09-2016.01.09出去培训了半年,当时培训走的时候和人事科签订了一个外出培训
协议,协议上规定培训回来之后需在医院工作三年,否则要赔
违约金,但是那份协议当时不是本人签的字,而且没有甲方签字也没有盖章,我这种情况要离职的话怎么办?医院说我走的话算旷工,咱扣押证件,不予办理离职,这合法么?在线等,急,谢谢。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询