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劳动合同纠纷
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我辞退未签订劳动合同,实际工作超过三年的员工要如何赔偿
更新时间:2023-04-13 16:32:09
问题描述:
我解雇了没有签订
劳动合同
的员工。对工作三年以上的员工如何补偿?
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仲裁
要求赔偿
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没有签订劳动
合同
,若违法辞退员工的,劳动者可以要求用人单位在未与劳动者签订劳动合同的时间里,即自用工之日起超过一个月不满一年的,每月支付二倍的工资,同时支付二倍经济补偿标准的赔偿金。
2023-04-13 16:32:09
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