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奶茶店试用期是三天，我上班五天，没有签任何合同，今天请假没去打算不干了

更新时间：2023-04-13 17:26:43
问题描述：
奶茶店试用期是三天，我上班五天，没有签任何合同，今天请假没去打算不干了，然后现在跟老板娘说，她说我现在不去就没有工资给，
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针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
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我试用期离职，没有提前三天通知，没有签劳动合同，就是一般的奶茶店，老板扣我两百，合法吗
根据《劳动合同法》规定，“第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者
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在一家私人店工作，试用期一个月。没有签任何合同，上了6天班。今天早上提出辞职就没去。有工资吗
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在A工作了十天，然后就通知试用期没过不用上班了，工资也没发，签了合同的
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直播合同写的要求达到2000流水现在要2500不想播了就要起诉我
您好 建议先协商解决
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