在么,想问裁员赔偿额度多少钱?裁人的风险性

更新时间:2021-05-19 19:33:41
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    1、如果是用人单位合法裁员的,则用人单位应该按职工在本单位的工伤年限支付经济补偿金经济补偿金的支付标准为:每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
      
    2、如果是单位违法裁员的,则属于单位单方违法解除劳动关系,可以要求单位支付双倍的经济补偿金(即赔偿金)。
    2021-05-19 19:25:18
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    你好,根据国家的相关规定。公司如果裁员的话,那么需要赔偿的赔偿金一般是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。而且六个月以上不满一年的,按一年计算,不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
    2021-05-19 19:29:37
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    有经济补偿金或者赔偿金
    2021-05-19 19:33:41
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