企业缘故，企业卖新车后规定转岗，因管理制度不科学产生矛盾，2个半月来企业不商议都不出示工作中标准，然后少发放工资，停交个人社保，停收薪水，显而易见是迫使员工辞职。随后付清调上岗前的薪水。以其他不容易理
更新时间：2021-05-17 12:34:43
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企业缘故，企业卖新车后规定转岗，因
管理制度不科学产生矛盾，2个半月来企业不商议都不出示工作中标准，然后少发放工资，停交个人社保，停收薪水，显而易见是迫使员工辞职。随后付清调上岗前的薪水。以
其他不容易理的托词愿意在2个半月前辞职，不肯给赔偿。我想问一下转岗期内2个半月的薪水应不应该找装修公司要？
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