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公司多次降低劳动价格，提高产量，工人有意见，公司领导威胁退休。员工该怎么办？
更新时间：2021-05-17 11:14:06
问题描述：
公司
多次降低劳动价格，提高产量，工人有意见，公司领导威胁
退休
。员工该怎么办？
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找一下单位有无下列情况，依此为由就没事了。 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动
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（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
2021-05-17 11:00:44
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