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您好，在上班期间打瞌睡被辞退还罚款500合理吗？
更新时间：2023-04-14 07:46:50
问题描述：
您好，在上班期间打瞌睡被
辞退
还
罚款
500合理吗？
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这个要根据单位的规章制度的
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法律分析：工作时间睡觉罚款看公司规章制度如何规定及该规定是否合法。如果劳动
合同
中有约定，或者企业有明确的管理制度或内部规定且是依照法定的程序建立的，则对员工具有约束力。
上班睡觉不仅是不当或过错行为，而且是安全事故的隐患，给予一定的经济上的处罚是可以的。如果公司由此明确的规定(制度)，该规定(制度)经职工代表大会通过，或明确公示，就可以按照该规定执行。
2023-04-14 07:46:50
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合同纠纷
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按照公司规章制度扣工资，合法，但最多不能扣除劳动者月工资的20%。《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的
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