公司裁员,让我自己离职合理吗?要求公司走裁员流程,对以后找工作影响吗

更新时间:2023-04-14 19:37:21
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公司裁员,让我自己离职合理吗?要求公司走裁员流程,对以后找工作影响吗
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    不服单位处理的可以申请劳动仲裁
    2021-05-14 16:21:10
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    你好,建议向劳动监察大队进行投诉
    2021-05-14 16:27:51
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    您好,根据公司制度规定处理
    2021-05-14 16:34:33
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1880882 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    如果公司老板单方面降低工资是不合法的。
    法律上没有变相辞退的规定,公司单方面降低工资是不合法的,可以申请劳动仲裁。工资待遇属于劳动合同的必备条款,如果公司想降低工资,属于变更劳动合同的内容,是需要和员工协商一致才行,否则属于违法行为。
    不过在一种情况下,公司是可以通过调整岗位来降低员工的工资的,那就是员工不能胜任原来岗位的工作。变更劳动合同,应当经双方协商一致。变更劳动合同应当采用书面形式注明变更日期,但提高劳动报酬等有利于劳动者的情形除外。
    当事人一方要求变更劳动合同的,应当将变更要求书面移交另一方另一方,在收到之日起15日内未作出书面答复的,视为不同意变更劳动合同。
    2023-04-14 19:37:21
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