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劳动合同纠纷
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就是没有签劳动合同,离职时工资要不来该怎么办?
更新时间:2023-04-15 23:51:39
问题描述:
就是没有签
劳动合同
,
离职
时
工资
要不来该怎么办?
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你好,建议向
劳动监察
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劳动仲裁
2021-05-09 06:45:35
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你好,可以到劳动局投诉
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维权
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没签劳动
合同
离职不给工资,首先要在收集好证明
劳动关系
的相关
证据
之后,到当地的劳动监察行政部门进行举报,或可以到当地的仲裁委申请劳动仲裁,如果对劳动仲裁不满,则可以向法院起诉。
《
工资支付暂行规定
》第七条
2023-04-15 23:51:39
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没有签订劳动合同辞职工资怎么算?
劳动合同纠纷
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没有给签劳动合同,现在离职要扣我们九天工资,应该怎么办?
你们先拿到工资剩余的工资慢慢要,可以找劳动局协助一下
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如果没有签劳动合同离职酒店不发工资怎么办
劳动合同纠纷
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没有签订劳动合同如何办理离职
签订劳动合同
离职后工资遗漏的情况下,如果没有签劳动合同该怎么办?
不支付工资的,可以向劳动部门投诉,没合同没关系,找工资条、工卡、打卡记录等也能证明。
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公司和员工没有签订劳动合同离职怎么赔偿
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没有签劳动合同,辞职了不给工资,应该怎么办
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没签订劳动合同,辞职不放人,工资该怎么办
依据工资支付暂行条例的规定,用人单位与劳动者解除劳动合同后,应该结清工资,所以员工离职后,用人单位应该立即结算工资。 《中华人民共和国工资支付暂行规定》 第
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我想离职,老板不给工资,又没有签劳动合同,该怎么办?
没有签订合同,说明用工方违反法律规定,劳动者可随时宣布辞职,并要求用工方支付经济补偿。《劳动合同法》相关规定: 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
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辞职了没有签劳动合同,不给工资怎么办?
向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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员工能否得到补偿,如果公司被出售?
需要结合具体情况分析
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请问下酒店餐具损耗让每位员工都被扣钱合理吗?
你好需要归还的
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公司要求去外地培训,出行费用不承担是合法的吗
公司不承担外地培训出行费用,应这样处理:首先,查看公司政策或劳动合同是否有相关约定;其次,尝试与公司协商,理解公司立场并提出自己的需求;最后,如协商无果且确信公
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如果工厂搬迁,公司单方面要求您随厂搬迁,您有权根据具体情况选择是否拒绝。如果搬迁给您的工作和生活带来了不便,且双方未能就变更劳动合同内容达成协议,您可以拒绝随厂
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高中谈恋爱,未造成任何影响,被学校强制开除,学校需要赔偿吗?高中谈恋爱学校需要赔偿吗?
学校直接开除学生可能违法。若程序正当且经教育部门确认,则开除合法;若未经确认,学生可要求赔偿。具体操作包括:收集证据、与学校协商、向教育部门投诉或提起诉讼。
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常见的处理方式包括与学校沟通解释情况、了解实习评价的具体影响,以及准备应对措施。选择不同处理方式时,应考虑个人情况、学校规定及法律后果。
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公司不在本地,现在要去要回去工作,不去算自动离职吗
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