首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
山东法律咨询
>
菏泽法律咨询
>
菏泽劳动合同纠纷
> 咨询详情
没有给签劳动合同,现在离职要扣我们九天工资,应该怎么办?
更新时间:2023-01-23 16:29:20
问题描述:
进入工厂,没有给签劳动
合同
,现在离职要扣我们九天工资,我们还是学生,应该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张中原律师
服务地区:山东-菏泽
135-8300-5006
咨询我
打市长热线或者到当地人社局劳动监察大队投诉。
2020.07.26 12:35:21
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
390126
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
没有签合同,没有超过一年的,需要支付双倍工资(用人单位)超过一年的算签定无固定期限劳动合同。
你可以到劳动局去申请
劳动仲裁
,要求公司支付一年的双倍工资。没有签劳动合同,对用人单位更不利。
2023.01.23 16:29:20
点赞
司盼盼律师
服务地区:山东-菏泽
你们先拿到工资剩余的工资慢慢要,可以找劳动局协助一下
2020.07.29 07:50:27
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
单位正常离职有权利扣一个月工资吗
744
现在我不想在这家工厂工作,没有签合同,告诉厂长,他要扣工资,我该怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
2022年身份证异地挂失、补办办理流程
异地身份证补办
二手车的购置税怎么算的
购置税缴纳
我二月三号说的离职,现在我要离职,要扣我所有工资,我要怎么办?也没有签订劳动合同
没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
网络贷款案件立案标准
网络贷款诈骗
工作一个月,没签劳动合同,一个月后辞职,要扣除我7天试用期工资,该怎么办?
劳动合同未到期辞职,劳动者必须事先通知用人单位,以便做好交接工作。只要能够按照法定程序进行辞职的,用人单位是无权扣职工工资的。根据《劳动合同法》第三十七条,劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如题,我没跟公司签订劳动合同,工作超过一年,现在要辞职,公司要扣我一万多的工资,我该怎么办?
公司签订劳动合同但不发放工资可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁。公司拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
做完一个月要离职,但是人家扣了我一半的工资。我们并未签订劳动合同,该怎么办
您好,根据您的描述,您离职是提前一个礼拜通知老板的吗,如果没有老板可以扣除不超过全部工资的20%
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
扣工资原因是,我现在应该怎么办?没有签劳动合同
劳动纠纷的问题,可以去当地的劳动局咨询
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我这边要离职,老板要扣我工资,没有签劳动合同。
如果老板没和你签订劳动合同,你又有证据证明你和单位存在劳动关系,可以主张未签订合同的双倍工资。同时,如果你是正常离职,单位没有权利扣你的工资的。如果还有不明白的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签劳动合同,扣了一个半月工资,怎么办?
您好,您能具体讲一下吗,为什么要扣工资呢
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期为三个月,这个时候合理要求赔偿吗?
可以向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
但是这个单位没有签订劳动合同。现在公司想解雇我。我能得到补偿吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想在7月份离开公司。公司人员说我可以提前一周提出离职,但是因为7月份提出离职,这是合法的吗?
法律分析:1、如果处于实习期,只需要提前3天提出离职申请即可。2、如果是该公司的正式员工,需要提前一个月提出离职申请。3、如果公司比较人性化或者有其他规定,按照
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工因工作失误给公司造成5万元以下的损失,应承担多少责任?
你好,具体发生什么事情呢
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司规定每月休息四天,然后支付工资扣除500全勤,休息两天扣除300,合理吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好!公司目前在亏损,需要优化一个人,公司解除劳动合同,算不算违反劳动法,是需要支付2倍的赔付吗
你好,无故辞退可以主张赔偿的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在公司签了3次劳动合同了,但最近两年公司没有让签合同,这种算自动转成无固定期劳动合同了?
针对您的情况,可与公司协商签订无固定期合同,如公司拒绝,可保留证据申请劳动仲裁。选择处理方式时应考虑个人职业规划、公司态度及法律法规要求,维护自身合法权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
服装店主动辞职公司没说盘点交接,20天后又通知让去盘点,如有差异需要赔吗
离职盘点差异常见的处理方式是协商或报警。首先,应与公司沟通协商,明确责任归属。如果公司无法提供充分证据或存在争议,可以选择报警,通过法律途径解决问题。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
菏泽律师
同城律师:
曹县律师
成武县律师
单县律师
定陶区律师
东明县律师
巨野县律师
郓城县律师
鄄城县律师
牡丹区律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
劳动合同与工资协议范本
5869人下载
劳动合同试用期工资
5869人下载
未签劳动合同仲裁申请书
5869人下载
试用期需要签劳动合同吗
5869人下载
律师解答动态
刚刚
揭志文律师
近期帮助 69464 人
你好!客户拖欠货款迟迟不给,怎么处理
刚刚
天习律所律师
近期帮助 40157 人
在网上看到祛斑产业,加微信不断地叫我买产品,根本没有祛斑效果,怎么追回我的损失
刚刚
孟翔律师
近期帮助 167818 人
您好律师,我们夫妻和离,双方一切财辛都归儿子所有,双方都净身出户,协议要怎样写,请指教
1分钟前
威法律师
近期帮助 9118 人
你好!公司目前在亏损,需要优化一个人,公司解除劳动合同,算不算违反劳动法,是需要支付2倍的赔付吗
1分钟前
王军雷律师
近期帮助 66368 人
离职不给工资
3分钟前
孟翔律师
近期帮助 167818 人
一个月没有出勤社保要自己全额承担吗?
6分钟前
芙蓉海口律所律师
近期帮助 727 人
劳动合同纠纷
15分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 1888 人
以前被骗过来的,现在跟我爸有补办结婚证了,有护照每年去续签两次,请问这种情况可以申请加入中国国籍吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询