建筑工人在宿舍睡觉死亡,公司如何赔偿?

更新时间:2021-05-06 19:13:01
问题描述:
建筑工人在宿舍睡觉死亡,公司如何赔偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1528478 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    如果该包工头没有资质的话,那么你可以先到该建筑公司的注册地的社会保险行政部门申请工伤认定,等工伤认定结果出来之后进行伤残等级鉴定,然后再到劳动关系履行地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,以建筑公司为被告,要求享受工伤待遇。  具体参考《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》如下:  第三条社会保险行政部门认定下列单位为承担工伤保险责任单位的,人民法院应予支持:
    (四)用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人,该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的,用工单位为承担工伤保险责任的单位;前款第
    (四)、
    (五)项明确的承担工伤保险责任的单位承担赔偿责任或者社会保险经办机构从工伤保险基金支付工伤保险待遇后,有权向相关组织、单位和个人追偿。
    2021-05-06 19:03:16
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1937290 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    你好,死亡原因是什么?有没有经行抢救
    2021-05-06 19:08:40
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1362799 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    具体死亡原因是什么呢?说清楚
    2021-05-06 19:13:01
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工人在宿舍突然死亡,老板如何赔偿
单位有购买社保的,工亡职工直接享受工伤待遇,单位没有购买社保的,需要对工伤死亡赔偿承担全部责任。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
职业病员工死亡如何赔偿
职业病员工死亡如何赔偿
职业病赔偿标准
工人在工地睡觉死亡,如何要求赔偿?
单位违法劳动合同可以要求赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工人在宿舍睡觉突然死亡应该怎么赔偿?
工地死亡赔偿60-100万左右。因工死亡待遇包括:    (1)一次性工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;    (2)丧葬补助金:6个月的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,农民工晚上在工地宿舍死亡怎么赔偿
针对你的问题答复如下:1,属于工伤,先申请工伤认定,认定后,享受工亡待遇。如果公司为死者缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付;如果公司没有为死者缴纳了工
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在宿舍死亡,公司怎样赔偿?
你好,这个要看是否构成工伤。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工人睡觉死亡,公司如何赔付?
按正常职工因病死亡处理,
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在工厂宿舍睡觉死亡应该怎么赔偿呢?
不属于工伤,如果工厂没有过错,可以不承担赔偿责任,只需要支付丧葬费和抚恤金。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
诉讼时效制度能否适用于确认劳动关系的案件?
确认劳动关系案件通常需先仲裁后诉讼。选择处理方式时,应先考虑仲裁,若对仲裁结果不满或仲裁委不受理,再考虑诉讼。直接诉讼风险较大,因为可能未经必要的前置程序。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
职高生外出实习工作的法定工作时间是多少小时
法律分析:实习期,一般为约定工时的90到180天,但这段时间根据个人的实习情况,或单位组织的不同也有所不同,尤其像医疗行业尤为特殊,一般实习期最少为半年,长的有
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
塔吊信号工年龄限制多少岁
在不同情况下,处理塔吊信号工年龄限制的具体操作如下: 1. 设定固定年龄上限:根据当地法规和行业标准,设定一个明确的年龄上限,超过该年龄的员工需退出塔吊信号工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
职高未完成学校安排的实习
若因特殊原因无法完成实习,可尝试与学校沟通,看是否能调整实习安排或提供替代方案。若因个人原因,建议尽快补救,以免影响学业。同时,应了解学校的相关政策和规定,以便
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
崔斌律师
近期帮助 24380 人
买的外地二手货车,现在想提档,但挂靠公司不配合提供营业执照、产权证等手续,该如何
4分钟前
崔斌律师
近期帮助 24380 人
朋友征信不好,在西安众合银华贷款,让找一个监督人,这是套路贷吗?
5分钟前
张徐敏律师
近期帮助 398 人
您好!我咨询下退休返聘人员被企业拖欠2-3月份工资该如何处理
5分钟前
余联刚律师
近期帮助 112137 人
干满一个月不让辞职
8分钟前
贺明林律师
近期帮助 309 人
男方买房,由于未婚车辆使用权合同,只能登记在房主男名下,那么女方该如何保障自己权益
14分钟前
毛平律师
近期帮助 1370 人
你好,存互助社的钱因资金断连问题取不出来,如何保护自己的合法权益
15分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18831 人
在农村买了一处老房子(可住)有购房合同,没有任何赔偿,是否合法?如何维护自己的权益
15分钟前
杨梦蝶律师
近期帮助 64 人
你好我一个朋友在网约车里上班一个多月说上班时长不够不愿意发工资怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询