第三个月正常，我也没有签过相关文件，他们说公司有这样的规定，可是老员工有的知道，这有违反劳动法吗
更新时间：2021-05-06 12:34:30
问题描述：
我咨询我目前的工作，因为我是一名新员工，刚来这里一个多月。第一个月按50%
加班，第二个月按75%加班，第三个月按正常加班，但来的时候没有给我一个解释。我没有签署相关文件。我问过他们。他们说
公司有这样的规定，但是老员工有的知道，有的不知道，是不是违反了
劳动法？
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