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劳动合同纠纷
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我和单位的某部门签订了2年的劳动合同,想和单位解除劳动合同,请问能得到单位的哪些补偿
更新时间:2021-05-05 15:23:47
问题描述:
我和单位的一个部门签了两年的
劳动合同
,现在这个部门已经解散了,单位要把我们调到
其他
部门去。我不想去。我想终止与单位的劳动
合同
。我可以从单位得到什么补偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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单位合同到期被辞退单位有补偿,如果
用人单位
不续签,应该按工作年限支付补偿金,每满一年支付一个
月工资
的标准向
劳动者
支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的
经济补偿
2021-05-05 15:15:17
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用人单位违法解除劳动合同,需要给劳动者支付相应的补偿。根据《
劳动合同法
》规定,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月
工资
的经济补偿金,最多不超过十二个月。
工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金
2021-05-05 15:19:53
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用人单位违法解除或
终止劳动合同
的,劳动者有权请求其支付
经济赔偿
金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起
劳动争议仲裁
仲裁
、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2021-05-05 15:23:47
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劳动合同纠纷
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何时单位能单方解除劳动合同
劳动合同纠纷
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员工兼职
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