2011年11月入职???2012年3月转正???到现在没有签订合同???没有购买保险??2012?7月23日?提出辞职??公司要求一月才可以离职???因身体不适8月4日开始请病假???公司以只交了请
更新时间:2019-01-06 14:06:51
问题描述:
2011年11月入职???2012年3月转正???到现在没有签订合同???没有购买保险??2012?7月23日?提出辞职??
公司要求一月才可以
离职???因身体不适8月4日开始请病假???公司以只交了
请假条给人事部???而没有各部门签字为理由???按旷工处理??请问???该如何处理????谢谢
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