如果餐厅关门,我们三年的老员工该怎么补偿呢?

更新时间:2021-04-21 13:01:40
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如果餐厅关门,我们三年的老员工该怎么补偿呢?
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    1.工伤职工离职后可以依据劳动能力鉴定结论以及相关法律法规获得工伤赔偿
    2.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。
    3.根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:
    (1)医药费由用人单位全额垫付;
    (2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;
    (3)停工留薪期内需要护理的由单位负责;
    (4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;
    (5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的,还可以享受伤残津贴(1-6级伤残),一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金(5-10级伤残解除合同后领取)和一次性伤残就业补助金(5-10级伤残解除合同后领取)等待遇。
    2021-04-21 12:47:26
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    如果按法律规定补偿,基本标准是工作满一年支付一个月的工资,但您这种情况下,补偿标准和金额是可以协商的
    2021-04-21 12:54:47
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    你好,可以要求老板进行相应的赔偿。建议收集相关证据,可以申请劳动仲裁
    2021-04-21 13:01:40
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