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试用期刚过半个月，未办理转正。公司搬迁员工不愿意去是否有补偿，未提前一个月通知
更新时间：2023-04-16 13:25:07
问题描述：
试用期
刚过半个月，未办理转正。
公司
搬迁员工不愿意去是否有补偿，未提前一个月
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公司搬迁员工不去有经济补偿。劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的情形，用人单位应当与劳动者协商，愿意去的变更劳动合同，到新地址继续履行合同；不愿意去的，应当提前30天书面通知或者额外支付一个月工资解除合同，并按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金。
2023-04-16 13:25:07
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