工人建议解除,公司不同意怎么办?解除程序?

更新时间:2021-04-14 22:50:49
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    工伤职工在用人单位无法定过错情形下主动解除合同没有经济补偿金,5-10级的享有一次性工伤医疗补助金和就业补助金。
      工伤职工解除合同,是否可以活动经济补偿金,与普通劳动者无异。
    在用人单位没有《劳动合同法》第三十八条规定法定过错情形下,主动解除合同没有经济补偿金。
      但工伤职工经过劳动能力鉴定为5-10级的,主动解除合同,从工伤保险的角度,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性就业补助金,具体标准由所在省或直辖市、自治区规定。
    2021-04-14 22:41:16
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    根据《劳动合同法》第三十九条
    被依法追究刑事责任的。用人单位可以解除劳动合同
    解除不解除劳动合同由有人单位决定。
    被判处的无论是实刑还是缓刑都属于被追究刑事责任
    2021-04-14 22:45:00
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    你好!如果劳动者严重违反用人单位的规章制度的那么是可以解除劳动合同的
    2021-04-14 22:50:49
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