您好!我还在工作时间,因设备碾过我左手二手指头一小截应当工厂赔付要多少钱呢!感谢

更新时间:2021-04-12 09:28:34
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您好!我还在工作时间,因设备碾过我左手二手指头一小截应当工厂赔付要多少钱呢!感谢
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    一般如果用人单位和劳动者子啊合同中约定的是月薪,上班天数应当是每月22天,每天8小时,超过8小时以外的,应当算加班。  《劳动法》  第三十六条  国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。  第四十一条  用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。  第四十四条  有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:  
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;  
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;  
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。  年工作日:365天―104天(休息日)―11天(法定节假日)=250天  季工作日:250天÷4季=
    62.5天/季  月工作日:250天÷12月=
    20.83天/月  法定休假日节假日安排劳动者加班工作的,应另外支付不低于本人工资标准300%的报酬。
    2021-04-12 09:15:02
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你好!我在上班时间,因机器压倒我右手二手指一小截应该厂里赔偿多少钱呢!谢谢
《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。  《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工
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我妈在小工厂工作。操作机器致右手三根手指肌腱断了!没有签订合同!怎样要求赔偿?
没签合同涉及的情况较多,例如,用人单位没有签劳动合同的,劳动者可以通过证明与用人单位存在事实劳动关系向用人单位提起赔偿。 证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排
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我妈妈在工厂上班,左手食指被砸了一节,请问工厂怎么赔付?
要先申请工伤认定,医疗终结后评残,按等级赔偿 
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在工厂里上班,左手手指被机械设备压断一根手指的一小节,请问这
这个是建议您先到伤残鉴定部门鉴定伤残等级,因为只有这个鉴定结论具有法律效力,并根据鉴定结论索赔! 
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需要帮助,在工厂工作的时候不小心右手拇指被机械切掉了第一关节,现在工厂不想管!
你的情况属于工伤,保留好你父亲在工厂上班的证据,用于证明双方之间的劳动关系,不要轻易和单位达成调解意见,最好委托律师代理,获得相应赔偿。
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