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我今年10月份入职,现在一个半月了,入职时公司承诺包住,但水电物业费自己交我该怎么办呀?
更新时间:2021-04-11 18:12:35
问题描述:
您好,我今年10月份入职,现在一个半月了,入职时公司
承诺
包住,但水电物业费自己交,一共不超过50元,现在由于公司自身原因不得不提出辞职,公司把本应15日发放的
工资
独独强扣我的说要加收10月份的
住宿费
,而且现在劳工合同也一直没给我,我该怎么办呀?
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公司要及时发员工工资,否则员工可以及时维权的。即拖欠工资的,可以与老板进行协商,直接索要工资,不成的话,劳动者可以到
劳动合同
履行的地方或者是
用人单位
所在地的劳动
人事争议仲裁
委员会申请,
劳动仲裁
解决之后,认为其下达的结果不合理的情况下,可以直接起诉到法院,由法院进行调查后判决。
2021-04-11 18:04:25
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你好,按规定
公司
不在劳动
合同
规定的时间内支付工资即为拖欠
劳动者
工资的,即属于拖欠工资,要承担
法律责任
,可以去劳动投诉。
2021-04-11 18:09:46
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平均3分钟内
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按规定,公司无故拖欠劳动者工资违法,必须承担相应的法律责任,即由劳动
行政
部门责令其支付劳动者的工资报酬和
经济补偿
,并可以责令其支付赔偿金。你可以投诉对方。
2021-04-11 18:12:35
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