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你好，工伤工资。休息了一个月。这个工资是怎么发的？
更新时间：2021-04-11 16:37:40
问题描述：
你好，
工伤
工资
。休息了一个月。这个工资是怎么发的？
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1、《
劳动合同法
》第六十三条规定被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
2、《劳动
合同
法》第六十一条规定派遣公司跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照用工单位所在地的标准执行。
按照规定应当是劳务公司给
劳务派遣
工发放工资。但是在劳务市场上，不了与劳务公司合作的企业，都选择由企业发放派遣员工的工资，因为企业怕有的劳务公司收到企业的钱不给劳务工发放工资。不管由哪一方为劳务派遣人员发放工资是由派遣公司和实际用工单位协商确定的。不管是谁发，只要不克扣派遣工工资就可以了。
2021-04-11 16:25:53
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你好，要看是否属于工伤，若属工伤，工资待遇不变；若不属于工伤，则按照医疗期待遇计算工资。
2021-04-11 16:34:56
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如果是在工伤医疗期工资是照发的，不能减少发放。
2021-04-11 16:37:40
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工伤怎么发放工资
劳动合同纠纷
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你好，工伤的工资。休息了一个月。这样的工资是怎么给的啊？
当然，在工伤期间，要是公司那边故意不给发工资，也给劳动者造成损失的，那么建议可以去申请劳动仲裁，要是仲裁结果不合意的话，那么接着还可以去法院起诉。而不管是去
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普通工伤工资怎么发
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请问，我是计件工资，现在工伤休息有工资吗？
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春节放假有工资吗,如果加班工资应该怎么算
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