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您好,职工休假,但老总不准许,职工沒有来工作,算旷职吗
更新时间:2021-04-09 06:41:44
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您好,职工
休假
,但老总不准许,职工沒有来工作,算旷职吗
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劳动者请病假,应当提交指定医疗机构病假证明,是法律法规和用人单位规章制度的规定,不提交病假条,用人单位制度规定算旷工的,可以按旷工处理。劳动部《
劳动保险
条例实施细则》第二十一条工人职员疾病或非因工负伤需要停止工作医疗者,须经负责医疗机关提出证明,如当时无法取得上项证明,须由工会小组长或小组劳动保险干事证明,始得享受劳动保险待遇。
病愈复工时,应取得负责医疗机关提出能工作的证明。
2021-04-09 06:33:45
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你好,可向上级主管部门反映。
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本身就休假不会有
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2021-04-09 06:41:44
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