首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
签定八级工伤一次性能请问八级伤残能一次性赔付多少钱陪多少钱？
更新时间：2021-04-07 06:18:42
问题描述：
签定八级
工伤
一次性能请问八级伤残能一次性赔付多少钱陪多少钱？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
265750
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
认定为八级工伤的，由
社保
统筹支付伤残补助费本人十一个
月工资
，伤残医疗补助费，由单位支付伤残就业费。具体数额可咨询社保部门。如有必要可委托
律师
。
2021-04-07 06:12:28
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1904182
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好，就八级伤残部分赔偿
一次性伤残补助金
为11个月的本人
工资
；一次性工伤医疗补助金为4个月的本人工资；一次性
伤残就业补助金
为15个月的本人工资。
2021-04-07 06:15:47
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
863529
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
八级伤残要赔偿
医疗费
、伙食补助费、
生活护理费
、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为：一次性伤残补助金为11个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金为4个月的本人工资；一次性伤残就业补助金为15个月的本人工资。
2021-04-07 06:18:42
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
八级工伤能赔偿多少钱
劳动合同纠纷
577
八级伤残能赔付多少钱
八级对应的是十五万左右。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
八级工伤伤残鉴定标准
伤残鉴定资讯
九级工伤伤残鉴定标准
伤残鉴定资讯
七级工伤伤残一次性能赔偿多少钱
工伤伤残后可以要求赔偿金，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级确定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
八级工伤可以赔偿多少钱
劳动合同纠纷
290
律师你好请问八级工伤能赔多少钱
工伤伤残后可以要求赔偿金，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级确定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问八级伤残一次性能赔偿多少钱？
1、刑事附带民事诉讼赔偿，是不包括伤残赔偿金的，也不包括精神损失。只有物质损失，如医疗费、误工费、护理费等损失。 2、《刑事诉讼法》第九十九条规定：被害人由于
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
本人工伤九级伤残一次性能赔付多少？
你好有关工伤赔偿的依据：《工伤保险条例》：第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我工伤签定九级伤残，一次性培尝能培多少钱
。根据你所说的情况 工伤九级 按照伤前12个月平均缴费工资的9个月发给一次性伤残补助。主动解除合同的 还可以领取一次性医疗补助和一次性就业补助。建议你先打交通事
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1405
工伤十级伤残一次性能赔付多少钱？
各地的标准不一，到 自己缴纳社保的 人力资源和社会保障局 查询一下。 《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1040
工伤九级伤残一次性能赔付多少钱
八万左右，
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
去补习班当老师，没有教师资格证书，这种行为违法吗？
向当地教育局了解确定
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
710
原来单位辞职后能不能查到新单位的情况？
你好，可以申请仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
645
中职毕业不去实习不给毕业证违法吗？
在处理不实习就不给毕业证的问题时，学生首先应尝试与学校沟通，了解具体原因，并争取合理解决方案。若沟通无果，可收集证据，向当地教育部门投诉举报。若教育部门未能解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
学校顶岗实习要求必须实习，必须亲属单位实习
您好，按照学校的规定办理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
450
被法院列为不值得信任的执行人是否可以进入工厂工作？
你可以提出执行异议
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板说这句话够不够成威胁罪你现在是旷工未经批准直接离职而且还在这里拿报执法部门来威胁我你可想好了记得
构成威胁，可报警。若威胁严重，应立即报警并保留相关证据；若威胁较轻，可咨询律师，了解自身权益，通过法律途径解决问题。同时，保持冷静，不要激怒对方，确保个人安全。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是招聘未满16岁的员工
招聘未满16岁的员工是违法行为，没有合法的解决方案。用人单位应遵守法律规定，不招用未满16周岁的未成年人。如确实需要招聘未成年员工，应考虑已满16周岁但未满18
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
自离了让补办离职单
补办离职手续时，劳动者需要注意以下几点法律问题：首先，确保与用人单位就工资、福利等结算完毕，避免后续纠纷；其次，保留好离职证明等相关文件，以备日后需要；最后，如
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
陵水律师
同城律师：
陵水区律师
律师解答动态
刚刚
刘晓斌律师
近期帮助 1088 人
我在不知是高速的情况下进入高速前面是遂道没敢进掉头回来了逆行2.6公里5分钟交警定危险方法危害公共安
刚刚
刘晓斌律师
近期帮助 1088 人
未成年人被骗了600块钱，能追回吗
3分钟前
陈龙桥律师
近期帮助 35838 人
别人拍我丑照，给我传播出去了，我让他删了，他不删，我把他手机砸了犯法吗
4分钟前
陈龙桥律师
近期帮助 35838 人
提前付了一个月房租，然后不想租，房东不让住完这个月
4分钟前
孔德律所律师
近期帮助 16448 人
请问工地出工伤多久时间鉴定
8分钟前
杨永律师
近期帮助 25513 人
诉前财产保全是真的吗
13分钟前
彬彬律师
近期帮助 11038 人
租房合同签了四个月，但是住了两天，租金和押金能退吗
14分钟前
张魏律师
近期帮助 302 人
十级工伤赔偿不是按个人工资赔偿的该怎么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
