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公司对员工随心所欲的罚款合理吗？
更新时间：2021-04-05 16:16:05
问题描述：
公司
对员工随心所欲的
罚款
合理吗？
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如果员工对单位造成了损失，单位可以通过协商或者
诉讼
的方式要求职工赔偿，但是这个不是罚款；如果没有造成损失，单位不能对职工进行罚款。
罚款是一种
行政处罚
手段，只能由法定的国家机关行使；
其他
任何单位和个人都不能设定、
执行
罚款。
2021-04-05 16:05:45
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公司对员工罚款不合法也不合理的。在我国，对
公民
的财产行使经济处罚权的主体只能是法律法规赋予的
行政机关
、司法机关等有授权的主体，且应严格依照法律法规所规定的程序执行。
结合中国国情和
劳动法
的立法精神来看，在我国立法并未明文规定
企业
罚款权。
2021-04-05 16:12:14
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公司不可以罚款员工，但是也不能说企业单位没有处罚人的办法，可以把罚款变成扣
工资
，但是也有限度。标准如下：
1、企业单位不能罚款，但可以扣工资。
2、企业可以扣工资，但不能超过
月工资
20%。
3、企业扣工资20%以内，但也不能扣到低于
最低生活保障
线。
4、企业扣工资只能扣奖金一类的非底薪的工资。
2021-04-05 16:16:05
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