我打暑假工,老板一直不发工资,一直拖着

更新时间:2021-04-05 11:37:52
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打暑假工,老板不发工资,拖欠工资
对被拖欠工资,暑假工讨要工资可以先协商,协商不成的可以起诉。
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我在暑假的时候在广州打了一个月暑假工,然后现在老板一直拖着不发工资怎么办,我一直打老板的电话但是一直
劳动者可以寻找与用人单位证据存在劳动关系 的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证
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我暑假打暑假工,没签合同,然后老板一直拖工资
如果签订劳动合同的,可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁,没有劳动合同的,当是雇佣关系的,可以先委托律师事务所发律师涵催收,不行的话,可以向法院起诉。
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打了七八天的暑假工,老板不给发工资
你好,要是想要回来的话申请仲裁或者投诉一下试试。
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您好,请问我儿子在单位,做了一个多月的暑假工,一直不给发工资
根据法律规定,工资应当以货币形式按月足额支付给劳动者,但是在现实生活中常常会出现用人单位不发工资的情况。当用人单位不发工资时 ,劳动者可以去哪投诉呢? 1、向用
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我是暑假工,老板一直拖欠工资
单位克扣劳动者工资,建议向劳动局投诉举报
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打暑假工老板不发工资
你好,到当地劳动监察部门投诉。如你满意请给个好评,谢谢。
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我们是暑假工,可老板不发工资
有两种方法一种是向劳动局投诉,另外就是申请劳动仲裁。
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我分期买了一辆二手车,比市场价贵了1万多,而且签了合同以后我才知道
你好,要不要交违约金,需要看你们的合同具体约定
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口头承诺不同于合同,口头承诺有录音。
如果有证据证明口头协议变更了书面协议则有效,否则很难成立
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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