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劳动合同纠纷
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公司老板拖欠工资不发还克扣工资
更新时间:2021-04-02 05:52:19
问题描述:
公司
老板拖欠
工资
不发还克扣工资
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你好,被拖欠工资,拿不到工资,你可以到
劳动监察
大队投诉或者申请
劳动仲裁
。
2021-04-02 05:45:57
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你好,到当地
劳动监察部门
投诉,也可以协商、举报、投诉或者
仲裁
处理,可以拿回拖欠工资的。
2021-04-02 05:48:41
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公司欠工资,建议申请劳动仲裁,您可以要求公司赔偿
经济补偿金
。
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老板克扣工资没签合同
劳动合同纠纷
484
老板克扣员工工资不给
你好,可以申请劳动仲裁或者到劳动监察大队投诉对方拖欠工资。
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公司拖欠工资不发怎么办
6210
公司克扣绩效工资怎么处理?
绩效工资
要工资,老板拖欠不给,还克扣工资
准备初步的证据到劳动监察大队投诉,是有用处的。 一、投诉 1、投诉的法规依据:劳动保障监察条例 第二条对企业和个体工商户(以下称用人单位)进行劳动保障
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公司无故克扣绩效工资怎么办
绩效工资资讯
老板克扣工资工资不按照原先的发放
《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解
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因老板拖欠工资不发,各种理由克扣不但还不发工资
如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求老板支付工资:一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。 如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资
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请问我们这一直不开工资,我们就一直等着开发商拨款,这样我们找劳动局管用么
赶紧找吧,找大包或者二包
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我在美发店上班.干了一个月感觉上班时间太长.就要辞职然后老板说只发20天工资.压我10天.我该怎么办
举报到劳动监察大队
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60多个同事通过寻求法律援助和酒吧老板交涉,劳动仲裁已经判决酒吧老板偿还拖欠的工资和加班费,怎么办
可以委托专业的律师全程代理。
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公司就不按时发放我的工资,公司这种做法对吗?我如何让公司按时发放我的工资?
咨询者你好:公司的做法不对。
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试用期能够不签劳动合同吗
在试用期内不签订劳动合同是不可以的。试用期包含在劳动合同期限内,用人单位自用工之日起超过一个月未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,但支
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本人是实习生公司,要求我们提前30天离职
你好,与公司协商解决即可
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在工厂里,要是我被解雇了,我可以向工厂要求赔偿吗?
你好可以申请劳动仲裁
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如劳动合同期满未续签,是否有补偿?
你好,员工要求增加劳动报酬等内容续签,公司维持原来的劳动条件的,导致劳动合同无法续签的,公司可以不支付经济补偿金。
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劳动合同要提前多长时间续签
法律分析:用人单位与劳动者续签劳动合同的,要提前多久是没有规定的,一般在劳动合同到期前30天,或者到期后一个月内续签就可以了。法律依据:《中华人民共和国劳动合同
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入职协议写了如果公司有加班要求必须服从,,我签署后才告知没有加班费,我拒绝加班,这违法吗?
你好,你有没有签订劳动合同呢?
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收到终止劳动通知书到期怎么处理
那得看是不是违法解除,如果是,则可以要求经济赔偿。
全部3个答案 >
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您好,我在专升本之前签过劳务合同,我专升本两年之后毕业,我还是应届生身份吗?
你好,建议双方协商解决
全部1个答案 >
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