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你好，我问一下工厂实习生国庆节有没有三倍工资
更新时间：2021-03-31 06:38:40
问题描述：
你好，我问一下工厂
实习生
国庆节有没有三倍
工资
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清明节
用人单位
应支付
劳动者
三倍工资。用人单位应按下列标准支付高于劳动者正常
工作时间
工资的报酬：安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。
2021-03-31 06:32:25
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用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的，应当按照下列标准支付
加班加点
工资：在
法定节假日
工作的，应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付
加班
工资。
2021-03-31 06:38:40
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元旦上班有没有三倍工资
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我们学生工在春节期间。有没有三倍工资？
三倍工资是针对劳动关系，学生工不是正式员工，属于实习或兼职，不属于劳动关系，因此不能适用三倍工资。
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三倍工资的法定节假日
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法定节假日工资翻三倍如何计算
法定节假日工资
我是大三的实习生，我想问一下我们正常国庆节和中秋节加班是不是工资翻倍啊
如果实习生在实习期间通用人单位约定有工资，而用人单位没有按时给付存在拖欠的情况下，实习生可以到当地劳动局申请仲裁，要求应发工资并支付应发工资的25%经济补偿。
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轮休制度的法定节假日工资适用三倍工资吗
法定节假日工资
你好 我问一下 我们老板说过年没有三倍工资 正常有吗
解决劳动争议有四种途径， 1、协商 2、劳动争议人民调解委员会调解 3、劳动争议仲裁委员会仲裁 4、向法院提起诉讼，劳动争议是比较特殊的民事纠纷，它的原则就是"
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你好，我想问实习生在公司实习期间国庆中秋法定假日有工资发的么
因实习生并未与单位签订劳动合同，所以所得并非工资，准确的来说应该是劳务报酬，劳务报酬属个税法的应税所得项目，根据国家税务总局的相关批复，应缴纳个人所得税，而根据
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想问一下春节期间寒假工有没有三倍工资
你好！这个可以申请劳动仲裁。。
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问一下，兼职小时工中秋国庆有没有三倍工资
一般兼职情况下，没有双倍工资的。
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民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
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我想问一下公司国庆节不放假也没有所谓的三倍工资，虽然我们是实习生难道就没有权利受用国家的法律法规吗？
实习分两种，第一种实习按照劳动法规定讨薪。实习人员与单位建立劳动关系，根据法律法规的要求在单位通过实践进行一定的专业训练，如《专利代理条例》中规定，初次从事专利
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民事诉讼执行期限过了怎么办
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实习生中秋节有没有三倍工资？
关键看是否与公司成立了劳动关系。如果已经签了三方协议或类似劳动合同的协议，享受3倍工资待遇。如果不是劳动关系，主张就比较难得到支持。
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满16岁签合同需分情况。如以自己的劳动收入为主要生活来源，合同有效；否则，需法定代理人追认。操作上，应收集证明民事行为能力的材料，必要时寻求法律援助，确保合同合
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