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和公司的劳动纠纷，支付问题。

更新时间：2021-03-28 19:02:25
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和公司的劳动纠纷，支付问题。
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    你好，可以向劳动局投诉也可以申请劳动仲裁。，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
    （一）因确认劳动关系发生的争议；
    （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
    （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
    （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
    （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
    （六）法律、法规规定的其他劳动争议。
    2021-03-28 18:59:38
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    处理劳动纠纷的过程？
    1、协商。劳动者与用人单位在平等、公平、自愿、合法的前提下，可以自行协商处理。
    　　
    2、申请调解。劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。
    　　
    3、仲裁。如果没有达成调解协议或者拒绝调解而要求仲裁的，可以申请仲裁。如果劳动者不愿意由劳动争议调解委员会调解，或者本单位没有劳动争议调解委员会的，劳动者可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    　　
    4、起诉。如果劳动者对劳动者仲裁委员会的裁决不服，可以向人民法院提起诉讼。
    　　在此需要说明的是，劳动争议调解委员会的调解不是劳动争议处理的必经程序，当事人一方可以直接申请仲裁，但申请仲裁是必须程序，人民法院只是在当事人对仲裁裁决不服时，才受理诉讼。
    2021-03-28 19:02:25
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律师您好，我想咨询一下关于劳动纠纷的问题
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